Срочно нужно найти PR-менеджера для вашей компании? Кадровое агентство 1СЕО специализируется на подборе digital-специалистов более 7 лет, без предоплаты, с гарантией на подобранного кандидата до 6 месяцев!
Заполните форму, мы перезвоним вам, чтобы обсудить детали. *Заявка на обратный звонок вас ни к чему не обязывает.
Формат 24/7
Наши сотрудники работают во всех часовых поясах — можете обращаться за помощью в любое время.
Широкая география
Работаем по всей России, представлены в 12 регионах и присутствуем в странах бывшего СНГ, Азии, Европы и Америки.
Гарантийный период
По всем проектам предоставляем бесплатную замену кандидата в период испытательного срока.
Быстрое закрытие вакансии
Ценим ваше время и предоставляем для встречи только целевых кандидатов.
Индивидуальный подход
В нашем кадровом агентстве проекты ведут эксперты с опытом работы в вашей отрасли.
Оплата по факту
Все проекты по поиску и подбору кандидатов ведутся без предоплаты. Оплата по факту выхода кандидата.
PR-менеджер — специалист, формирующий и поддерживающий имидж компании в глазах общественности. В условиях активного развития цифровых технологий и постоянной информационной перегрузки, роль пиара становится всё более важной. Этот специалист работает на стыке коммуникаций, маркетинга и аналитики, выступая связующим звеном между брендом и различными группами: клиентами, партнёрами, СМИ и обществом в целом.
Главная цель специалиста — создание позитивного восприятия компании. Это включает как стратегическое планирование долгосрочных PR кампаний, так и оперативное реагирование на внезапные кризисные ситуации. Например, если возникает негативный отзыв или событие, которое угрожает репутации, PR-менеджер должен немедленно среагировать, предотвратить или минимизировать ущерб.
Найти PR-менеджера, который способен профессионально решать задачи компании, бывает непросто. Высококлассные специалисты часто не находятся в активном поиске работы, а, следовательно, стандартные методы, такие как размещение вакансий на общедоступных платформах, обычный рекрутинг, могут не принести нужного результата.
Настройка системы поиска и подбора PR-менеджера сложный процесс, требующий времени и глубокого понимания специфики отрасли. Наше агентство предлагает услугу по поиску и подбору квалифицированных PR менеджеров, которые соответствуют требованиям бизнеса и готовы взять на себя ответственность за создание и поддержание положительного имиджа компании.
#1
Совместное с клиентом формирование профиля идеального кандидата
#2
Изучение специфики отрасли, составление карты поиска, поиск кандидатов
#3
Предоставление клиенту отобранных кандидатов с заключением консультанта
#4
Интервью с финальными кандидатами и обратная связь
#5
Предложение о работе и координация выхода кандидата в компанию
Сопровождение в период испытательного срока
От 13% годового дохода специалиста
Каждый проект ведет Эксперт с опытом работы в отрасли бизнеса клиента
до 6 месяцев гарантии
Предоставляем бесплатную замену на кандидата не прошедшего испытательный срок
Без предоплаты
Работаем без предоплаты, услуги оплачиваются только после выхода кандидата на работу в вашу компанию
НАВЕРХ