Региональный подбор персонала
Ищите Эффективных сотрудников?
1СЕО – один из лидеров в области подбора персонала.
Региональный подбор персонала усложняется тем, что подбор необходимо вести в различных регионах страны. Для компаний федерального уровня услуги по подбору персонала в регионах – регулярная потребность. Консультанты ООО «1СЕО» помогут решить проблему поиска кандидатов в любом регионе России и странах бывшего СНГ.
По статистике из поступивших заявок на подбор персонала за 2019 год.
Повторное обращение
Обращение по рекомендациям
Новые заказчики
Преимущества работы с нами
Комплексный подход
Совокупность современных кейсов в процессе поиска и подбора
Инновации в подборе
Проактивный поиск талантов
Стратегический подход
Кандидаты соответствуют общей бизнес стратегии компании
Отраслевая экспертиза
Знание специфики работы Компании
Есть вопросы?
Экспертиза в региональном подборе
УПРАВЛЕНИЕ, ПРОИЗВОДСТВО
Генеральный директор дивизион
Директор представительства
Член Совета директоров
Директор завода
Главный энергетик\энергетик
Технический директор\технолог
Главный инженер\инженер
Зам ГД по производству
ФИНАНСЫ
УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
ЛОГИСТИКА, ЭКСПЛУАТАЦИЯ, СТРОИТЕЛЬСТВО, КАЧЕСТВО
ПРОДАЖИ
МАРКЕТИНГ, ЗАКУПКИ, ЮРИСТЫ
IT Специалисты
Мы присутствуем в 12 регионах России, что позволяет нам оказывать весь спектр услуг, независимо от того, где Вы находитесь.

Условия сотрудничества
- Все проекты ведутся без предоплаты, оплата по факту выхода кандидата
- Все проекты защищены гарантийным периодом по бесплатной замене в период испытательного срока кандидата
- Мы ведем проекты до полного его закрытия, пока клиент выберет нужного ему кандидата
Этапы работы
Подготовка к проекту
1. Встреча\скайп с клиентом
2. Совместное формирование профиля
3. Изучение бизнеса клиента
4. Определение карты поиска
Ведение проекта
1. Поиск
2. Формирование long/short листов
3. Подготовка резюме с рекомендациями консультанта
4. Предоставление клиенту пула кандидатов
Переговоры
1. Интервью с клиентом
2. Обратная связь, сбор финальных рекомендаций
З.3авершение проекта
Оффер
1. Предложение о работе
2. Координация выхода кандидата на работу
3. Сопровождение в период испытательного срока
Подготовка к проекту
1. Встреча\скайп с клиентом
2. Совместное формирование профиля
3. Изучение бизнеса клиента
4. Определение карты поиска
Ведение проекта
1. Поиск
2. Формирование long/short листов
3. Подготовка резюме с рекомендациями консультанта
4. Предоставление клиенту пула кандидатов
Переговоры
1. Интервью с клиентом
2. Обратная связь, сбор финальных рекомендаций
З.3авершение проекта
Оффер
1. Предложение о работе
2. Координация выхода кандидата на работу
3. Сопровождение в период испытательного срока